个人对于团体管理的经验：管理者应主动进行组织下属(或成员,下同)、不摆高架子、以身做则、适当进行奖励或批评、不能过于重用一个人、不能轻视每一个下属、应该要使得他们可以发挥自己最强的能力、与下属有矛盾时不要过激、对于成员应求精不求泛。。看似简单，实则上我也坚持不到。管理者们加油吧。